junio 29, 2009
Isabel Bajo / Directora General / Alimarket
En Publicaciones Alimarket, S.A. hemos puesto en marcha dos recetas contra la crisis. La primera fue proponer a toda la plantilla una reducción salarial del 5% para el 2009 con el fin de evitar despidos. Quedaban excluidos los salarios más bajos. Tras un sencillo pero cuidado proceso de comunicación interna se realizó la votación y el 100% de los 118 empleados votó sí. La segunda receta ha sido acelerar la inversión y el proceso de creación del nuevo portal on line www.alimarket.es. Creemos que también ahora hay que apostar por los buenos productos y servicios, diferenciados de los del resto del mercado y capaces de crear valor añadido para nuestros clientes.
Isabel Bajo / Directora General / Alimarket
Con este ejemplo queda claro que se pueden llevar a cabo iniciativas que no impliquen el despido de ningún trabajador.
Pero los años de bonanza no habeís dado un 5% más de sueldo, a que no?